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标题: SEO新手与老手的差距 [打印本页]
作者: swmozowtfl    时间: 2015-5-9 19:42
标题: SEO新手与老手的差距
公司在前天招进来一名新员工，曲奇儿忙着培训也就没有时间给大家分享文章了，这也是这两天曲奇儿没有更新文章的原因，谢谢大家的关心，曲奇儿身体很好，吃嘛嘛香。
; ?8 H" o! v9 g8 q& V2 e$ f; z; h今天带来的这篇文章是这两天对于一名崭新的SEO优化人员的工作的感触，拿出来与大家分享一下，在这里没有蔑视新手的想法，因为曲奇儿也是从这个时候走出来的，只是分享给
7 p8 H* m% _, @; @9 b7 l各位主管，看一看新手与老手的工作效率差距以及薪资对比是否恰到好处。
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( E- l% |" s- S    首先，曲奇儿先为大家介绍一下这位新入职的员工的基本情况，姓名直接忽略，性别女，应届毕业大学生，计算机软件编程专业，有独立制作简单网站的能力，有对立处理图1 ?8 j6 h* |0 U" G, F: |4 Q
片能力，SEO基础薄弱，可以说是零基础，打字每分钟在40字左右，毕业后的工作是到一家网络公司做网站前台开发，也就是美工的活。入职试用期薪水1800，不要觉得少额，沈阳$ N9 i2 T! U$ u
的薪资一直以来都不高，试用期也就是1800-2000左右，与北上广没有可比性，这就跟房价一样，沈阳二环内房价7000左右的比比皆是，对比下北上广，心理平衡了不？
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" R4 ^1 Q; u7 \! H0 B. M    然后，我们来看看我们的老员工，姓名直接忽略，性别女，在职时间2年，计算机科学与技术专业，SEO成功案例不计其数，与SEO相关的知识掌握非常良好。月薪3000+。
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! f" u4 I% N0 I% I4 v   在为新员工进行培训后，新员工的任务是文章的撰写与采编，我们公司的要求是每天20篇文章，5篇原创，15篇采编，新员工的工作效率为每40分钟一篇，老员工的工作效率为3 J( X# t2 [$ C: \+ k
15分钟一篇左右，当然，这里的文章是一定符合SEO标准的，即使是采编也与原文大不相同，这是硬性要求，没有什么可说的，有的人觉得直接复制粘贴，那种工作曲奇儿个人觉得5 o) Z- Z: W$ f: ?0 C4 R1 G
不需要人类来做。
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% w! s6 C/ l- a0 E* X% E    相同时间内，在老员工完成所有文章发布以后，新员工仅仅只能完成1/3，这种效率不仅让新员工自己苦不堪言，也让许多配合新员工工作的员工苦不堪言，对比一下薪水发现
* Q, b5 `2 z# Z* e( U/ U，新员工的薪水在老员工的一半以上，而工作效率却低了不仅一半，在职的各位管理人员们，计算一下培训投入的成本，您们觉得招新员工合适吗？
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    曲奇儿认为，有许多的SEO站长，每一天总是再询问如何提高自己网站的排名，如何优化自己的网站，在询问与咨询的同时，大家是否真实的考量过自己优化的技巧是否纯熟，
5 N" u" c0 d% P自己是否是一个真正成熟的SEO人员，可以这样说，曲奇儿与很多SEO的工作人员共事，那些优化成绩优秀的人，基本上业务能力都非常纯熟，在每天工作八小时的时间里，你是否
/ \3 Z( \( W1 y- O2 R0 {' R能做出50篇左右的文章(这里包含10篇原创，与40篇采编)，采编后的文章可不仅仅是更换首段与尾端，而是真正意义上的领会文章核心内容后的伪原创，如果你能做到，那么就证
# F( t" {$ E, L$ ^4 R# g; j) Z明你是一个合格的网站编辑，如果做不到，那么连一个合格的网站编辑都不算的人，如何能优化好网站呢？
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    有很多人认为，SEO存在过渡优化被K，曲奇儿工作了这么多年，在自己的身边从未见过，只要用心写文章做优化，每天保持一样的更新篇幅，是不会出现过渡优化的，每个人
: A" P1 _) c/ B  w( u都会对别人有个很直观的认识，当一个人坐在你的面前进行网站优化的时候，你能很直观的发现他是一个老手或是一个新手，因为我们可以很轻易的看到这个网站优化人员的工作
( H* v0 o$ E3 A; f, T效率。: b+ t2 f% ?. ]' H; U5 r
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    SEO是一个非常辛苦的工作，当然获得成功时候的成就感也是非常强烈的，如果你现在觉得SEO比较清闲，那说明你不是一个新手就是一个非常厉害的优化人员。
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    曲奇儿今天是抽时间写的这篇文章，语言没有进行组织，所以可能会有些混乱，中心想要表达的意思就是希望广大的SEO同仁们，能够认真的做优化，不要辜负了这份工作带来6 K2 u: r5 f+ k0 i% U" ]
的成就感。" o1 `; c3 S( e- h- Z

, Z; t, U8 [, q" q: N' t/ I原文出处链接：http://blog.sina.com.cn/s/blog_d94d6f0b0102v49i.html
& t" o/ Y. y: L! Q4 G1 N搜外论坛原创作者：齐明月
3 K' ?: f  u2 n9 H: r& O! P  X日期：2014-12-2& [) @5 o2 A* u3 A+ k2 u. M# R# e0 s
没看完~~~~~~ 先顶，好同志    公司在前天招进来一名新员工，曲奇儿忙着培训也就没有时间给大家分享文章了，这也是这两天曲奇儿没有更新文章的原因，谢谢大家的关心，曲奇儿身体很好，吃嘛嘛香。
; R- I0 x3 W, a/ g4 q今天带来的这篇文章是这两天对于一名崭新的SEO优化人员的工作的感触，拿出来与大家分享一下，在这里没有蔑视新手的想法，因为曲奇儿也是从这个时候走出来的，只是分享给
  Q" y( y1 \! E1 Q, Q3 Z各位主管，看一看新手与老手的工作效率差距以及薪资对比是否恰到好处。
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, H0 n- K) J) X8 ]# C6 M    首先，曲奇儿先为大家介绍一下这位新入职的员工的基本情况，姓名直接忽略，性别女，应届毕业大学生，计算机软件编程专业，有独立制作简单网站的能力，有对立处理图
  s' a2 ]' W/ m0 d6 r) _0 _+ y# e/ G片能力，SEO基础薄弱，可以说是零基础，打字每分钟在40字左右，毕业后的工作是到一家网络公司做网站前台开发，也就是美工的活。入职试用期薪水1800，不要觉得少额，沈阳
+ }" U1 C5 u2 Y. R! @4 O- a6 h的薪资一直以来都不高，试用期也就是1800-2000左右，与北上广没有可比性，这就跟房价一样，沈阳二环内房价7000左右的比比皆是，对比下北上广，心理平衡了不？: l. B  m; \" D

/ E# W+ @( b& j+ M8 f& q    然后，我们来看看我们的老员工，姓名直接忽略，性别女，在职时间2年，计算机科学与技术专业，SEO成功案例不计其数，与SEO相关的知识掌握非常良好。月薪3000+。$ h% B. C4 F( u
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   在为新员工进行培训后，新员工的任务是文章的撰写与采编，我们公司的要求是每天20篇文章，5篇原创，15篇采编，新员工的工作效率为每40分钟一篇，老员工的工作效率为
8 A: Y; R- O4 m' t15分钟一篇左右，当然，这里的文章是一定符合SEO标准的，即使是采编也与原文大不相同，这是硬性要求，没有什么可说的，有的人觉得直接复制粘贴，那种工作曲奇儿个人觉得
0 T' ^! [. R! @$ r不需要人类来做。
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' L' G- Y4 P0 S+ H: J. {  l4 H' N    相同时间内，在老员工完成所有文章发布以后，新员工仅仅只能完成1/3，这种效率不仅让新员工自己苦不堪言，也让许多配合新员工工作的员工苦不堪言，对比一下薪水发现) z9 G, [' e4 Q
，新员工的薪水在老员工的一半以上，而工作效率却低了不仅一半，在职的各位管理人员们，计算一下培训投入的成本，您们觉得招新员工合适吗？
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    曲奇儿认为，有许多的SEO站长，每一天总是再询问如何提高自己网站的排名，如何优化自己的网站，在询问与咨询的同时，大家是否真实的考量过自己优化的技巧是否纯熟，" Y, G. R& ~6 z. n2 J! m& M
自己是否是一个真正成熟的SEO人员，可以这样说，曲奇儿与很多SEO的工作人员共事，那些优化成绩优秀的人，基本上业务能力都非常纯熟，在每天工作八小时的时间里，你是否% F1 E$ I/ Y/ I3 t
能做出50篇左右的文章(这里包含10篇原创，与40篇采编)，采编后的文章可不仅仅是更换首段与尾端，而是真正意义上的领会文章核心内容后的伪原创，如果你能做到，那么就证1 x8 T2 V- o8 c( X
明你是一个合格的网站编辑，如果做不到，那么连一个合格的网站编辑都不算的人，如何能优化好网站呢？3 K  N5 G  X9 z9 s! B. U. _$ w: m

- r$ o( ?& d" `) |/ B  r    有很多人认为，SEO存在过渡优化被K，曲奇儿工作了这么多年，在自己的身边从未见过，只要用心写文章做优化，每天保持一样的更新篇幅，是不会出现过渡优化的，每个人
8 Z( G% e' h+ S5 T* y都会对别人有个很直观的认识，当一个人坐在你的面前进行网站优化的时候，你能很直观的发现他是一个老手或是一个新手，因为我们可以很轻易的看到这个网站优化人员的工作) E9 a; f6 n" n
效率。
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# Q7 R1 J6 p1 w! y6 s6 A: O& Y    SEO是一个非常辛苦的工作，当然获得成功时候的成就感也是非常强烈的，如果你现在觉得SEO比较清闲，那说明你不是一个新手就是一个非常厉害的优化人员。9 X/ b. S- b2 N2 w- l
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    曲奇儿今天是抽时间写的这篇文章，语言没有进行组织，所以可能会有些混乱，中心想要表达的意思就是希望广大的SEO同仁们，能够认真的做优化，不要辜负了这份工作带来
6 f& G4 F' h) \的成就感。
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原文出处链接：http://blog.sina.com.cn/s/blog_d94d6f0b0102v49i.html% q! W7 x/ `) t1 w+ D( `
搜外论坛原创作者：齐明月" R; r! Z: e" D( v7 o) T8 i
日期：2014-12-2: Q6 D7 G$ r8 E. T" r# R( S4 A
学习了。。。外链怎么发都是辛苦量化的工作啊，没有办法，有些累了说的有道理！
作者: gevaemaidovef    时间: 2015-12-19 11:19
刚才游戏去了 ~~嘿嘿~~
作者: bqtklouu    时间: 2015-12-19 11:20
做为新人！在这里不敢大声说话！送完经验我就走！
作者: tohme    时间: 2015-12-19 11:20
哥们，给我做个链接吧
作者: wwdu926a    时间: 2015-12-19 11:20
哪个正常的人能崇拜一只蟑螂呢?
作者: bqtklouu    时间: 2015-12-19 11:20
出来混　迟早都是要灌的——不灌水怎么混啊
作者: mwxny    时间: 2016-1-21 21:23
我率天兵天将 将你打回原形~~~
作者: wwdu926a    时间: 2016-1-21 21:23
哎 我我我怎么办啊??
作者: seazvyt    时间: 2016-1-21 21:24
去干吗啊~~~伤心啊~~~
作者: tohme    时间: 2016-1-21 21:24
我在顶贴~！~
作者: Mqokjdvq    时间: 2016-1-21 21:24
额~哦........偶无语



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