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《以上问题8月1日全部揭晓》

下面给大家介绍下拼多多新项目的奖励机制：

第一部分 个人卖货收益

免费注册即享：

1、免费会员特权、专属折扣包含（酒店、加油等）； 2、免费试用、包含出去旅游；

3、吃喝玩乐、本地服务特权； 4、腾讯视频、爱奇艺等会员充值折扣；

V0；开单即享，无门槛，商品整体佣金的70%；

V1；升级要求：月销售额1000、佣金100、订单数20；卖货时即可拿到商品整体佣金的80%；

V2；月销售额3000、佣金300、订单数100；卖货时即可拿到商品整体佣金的90%；

V3；月销售额10000、佣金1000、订单数500；卖货时即可拿到商品整体佣金的100%；

注意：不管是推广专员、经理、总监都会按照本人的销售额及佣金订单数每月定级下月是V0\V1\V2\V3,销售奖励收益部分，不看推广级别；只看个人销售（含自买）能力，以销售能力的不同，赚取商品佣金的比例不同；为了鼓励大家进行销售，最高可以拿到商品佣金的100%。 公司不留一分钱，全部拿出去给到卖货者。

第二部分团队板块收益

三个级别 第一：专员 第二：经理 第三：总监

第一：专员（普通向日葵）

免费注册、随便消费5元、即可成为拼多多专员

享受平台所有优惠政策、自购省钱、加油、美团等等全部享受

无团队奖励

第二：经理（银色向日葵）

直推20名专员升级经理

1.直推团队佣金的10%

2.公司每个月补贴、根据公司政策来定（具体要等到8.1号之后出来）

第三：总监（金色向日葵）

团队有50个经理、团队1000人升级总监（整个团队不仅仅只是直推）

1.直推普通专员的20%佣金

2.直推经理收入的10%佣金

3.团队所有人佣金的10%

4.平级收入，拿平级团队佣金的2%

5.公司每个月补贴，根据公司政策来定（具体等8.1号出来补贴政策）

专员这一块没有团队奖励

所以说：想做这个项目

我们每个人必须直推20人

免费的推广20人应该不难

又是拼多多的背景

这个推起来不难20.20的复制

加上我们现在的先机

你的团队无穷大到达总监

就厉害了…根据我们的20.20的复制、总监近在咫尺

不但可以拿全部团队10%，还有平级奖2%

如果你伞下有跟你平级的也是总监，有平级的2%我们今天做的是拼多多

所以品牌效应很重要

他能让我们不费吹灰之力的就成交，因为咱是免费的而且在这个时机点

每个人只要用心最起码都是总监这个级别！！！

举例说明下：

个人卖货级别如何和团队收益结合理解

如果你是总监

你的直推a个人卖货能力很强在v3级别，但是他依然是个普通专员，还没有团队，他的佣金拿的是多少，你就是拿他佣金的百分之20，个人卖货佣金和团队级别不受影响。。。

以上就是拼多多这个新项目的奖励机制，给大家介绍到这里！！！