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& e1 I, m& E( A4 p1 h& u) h. ]2 L# z如果你真的这么想,那就白学了!
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为什么说白学了,现在这样的人超多,100人就有90人是白学了,只是听了概念,没有实操,没有应用到,不是白学是什么?# Z; ] R6 N# Z2 s! u
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9 f9 a7 @. Y+ _( N7 T那如何才能真正学到东西呢?方法很简单,一边学一边做,只学不做,或只做不学,都不行。前者只是听课,后者不懂瞎摸。
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之前分享商学院是天天开课,价值巨大,可实际听课率并不高,去执行的人就更别说了,为什么呢?课程开的太密集了,根本没有时间消化吸收,更不要谈实操了。
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/ k; u9 z9 o% F今天正式调整为一周开一次课,做一次实时问答解答,这样更实在,每次开课后,把愿意参与实操的人拉进一个执行群,一起做任务,学到方法,马上操作,马上使用,这样才能快速得到实际水平的提高。
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$ e) p$ X% S* u+ }. Y4 W听课只是获得信息,如果不把信息理解并用于工作中,那这种信息就没有产生意义,或说你也没有必要去听。+ e& \+ f# r# ^1 k- K
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据我的了解,好多人同时报了很多课在听,真的上课时,是2边群里看热闹,根本没有时间去听全每一节课,那既如此,你还四处报课,这真的有意义吗?如果是开发人脉,去参加培训或听课,这绝对是好策略,可如果你要学习,这个模式就不行。
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4 `3 R5 m3 f5 `8 Y刚哥的建议是,一节节的学,学完一节,再去报另一节,不要同时报多门课,你没有想像中精力那么好,听了你也不一定有时间去理解。- v) b2 v* X, b7 m; J# u& T
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